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대학일자리플러스센터 컨설턴트(계약직원) 채용

  • 작성일2025-03-28
  • 작성자총무팀
  • 조회수104
  • 첨부

1. 채용부문 및 담당업무 

  가. 채용부문 : 대학일자리플러스센터 컨설턴트(계약직)

  나. 채용직종 : 계약직

     - 계약기간 : 채용 후 ~ 2026.2.28 ※ 계약종료 전 근무평정에 따라 총 사업기간(~2029.2.28)내 재계약 가능

                     ※ 단, 근무평정은 1년 단위로 실시하며, 1년 단위 재임용 여부 평가

  다. 채용인원 : 1명

  라. 담당업무 및 자격요건

   - 담당업무

     · 학생 진로취업 상담

     · 진로취업 비교과 프로그램 운영

     · 기타 대학일자리플러스센터사업 관련 업무

   - 자격요건

     [필수요건]

       · 아래 조건 중 하나 이상의 요건을 충족하는 자

        - 직업상담사 자격증을 소지하고, 관련 업무에 1년 이상 종사한 자

        - 청소년상담사 1~2급 자격증을 소지하고, 관련 업무에 1년 이상 종사한 자

        - 직업안정법 상 유·무료 직업소개 업무 및 직업정보제공 분야에 2년 이상 종사한 자 (관련 업무 직접 담당한 경우에 한함)

        - 기업체 인사·노무 등 HRD 업무에 3년 이상 종사한 자 (관련 업무 직접 담당한 경우에 한함)

        - 경영자 단체, 노동조합 등 근로자 단체, 고용 관련 공공·민간 연구기관 등에서 관련 업무 경험 3년 이상인 자 (관련 업무 직접 담당한 경우에 한함)

        - 그 외 전공·경력 등 고려 시, 취업 지원과 관한 식견과 경험을 갖추었다고 관할 고용센터장이 인정한 자

       [우대요건]

        · 대학 취업부서 근무 경력자

  

2. 전형절차: 서류전형 → 면접전형

 

3. 접수기간 및 방법

  가. 접수기간: 2025.3.28(금) ~ 2025.4.3(목) 24시  

  나. 접수방법: 사람인(www.saramin.co.kr) 통한 입사 지원 / 첨부 양식 사용

    ※ 입사 지원 링크: 바로가기 클릭  

 

4. 처우: 면접 후 결정(식대 및 각종 복리후생 포함, 퇴직금 별도)

   ※ 대학일자리플러스센터 급여 기준에 따름

5. 기 타

  가. 기재된 내용이 사실과 다를 경우, 합격을 취소함

  나. 채용 후 ~ 2026.2.28까지 계약 후, 근무평가 통한 재임용 여부 결정

  다. 건강검진, 성범죄경력조회 등에서 결격사유 발생 시 채용 취소함 

  라. 기타 자세한 사항은 본교 총무팀 인사담당자 (☎ 02-300-0490)에게 문의하시기 바랍니다.